本日（5/27）夕方、ココラジさんで
『働き方の多様性』について熱く、
楽しくお話させていただきました
決して特別な誰かの話ではなく、
「今の私に合った働き方を、
無理なく選べる社会をつくろう」
という、ごくシンプルで、本質的な問い。
ラジオだからこそ届けられる
空気感があるなぁ、と感じた20分。
これからも、第4火曜日18:20〜は
「ダイバーシティナイトon wave」へ。
私も、リスナーの1人として、
楽しみに拝聴します
＼ケイリー応援団、最強説！／
応援してくれる人がいるって、心強い。
あたたかさって、やっぱり力になる。
ケイリーパートナーズの活動を
いつもそばで支えてくれる “家族たち”。
子どもたちの笑顔はもちろん
パートナーの皆さんからも
DIYや企画のヒント
レクリエーション参加など
あたたかい応援を
たくさんいただいています。
今日はなんと！
ドラムを叩く“かっこいい夫さん”が
ケイリーTシャツで登場！
黒一色の中にひときわ映える
ビビッドイエロー。
そのプレイも見た目も抜群で
みんなを魅了してくれました。
私たちはこっそり
「広報部長」と呼んでいます。笑
ケイリーは、みんなで創るチーム。
ご家族の応援も、まるごと力にして
来週もがんばります^^
「人がいない」――そんな声を聞くたびに
「人がいない」――そんな声を聞くたびに、
目の前にある“まだ活かされていない力”に気づいてほしいと、強く思います。
様々な事情からフルタイム勤務を望まない女性たち。
それでも「働きたい」と願い、自分の力を活かせる場所を探し続けています。
全国には、働く意志がありながら就業していない女性が約280万人。
ケイリーパートナーズは、その想いに応え、「1日2時間から」働ける仕組みをつくってきました。
子連れ出勤OK、在宅OK。短時間勤務でも成果を出せるのは、
クラウドによる業務の見える化と、チームで支える体制があるからです。
ここにあるのは、“やさしさ”だけではなく、“成果につながる仕組み”です。
今、求められているのは「長時間働ける人材」ではなく、
「限られた時間の中でも力を発揮できる仕組み」。
埋もれた力を活かす経営への一歩に。
ケイリーパートナーズの取り組みが、そのヒントになれば幸いです。